Gestão de Talentos Humanos

Público-alvo: Profissionais da área de Recursos Humanos e Gestores em geral.

Programa::

A Administração de Recursos Humanos
- Conceituação
- Características da Administração Sistêmica
- Sistemas e Subsistema de Administração de RH
- Classificação das Atividades de Recursos Humanos
O Perfil do Profissional da Gestão de RH nas metatendências mundiais
- Cultura / Visão / Estratégias / Habilidades / Função / Criatividade
- Análise da Organização
- Planejamento - Redimensionando as coisas certas
Focalizando o crescimento das Empresas em Competência e Capacidades'
- Recrutamento, Seleção, Beneficios, Remuneração, Treinamento,Objetivos e Metas
- Avaliando o Desempenho
Diminua a altura das "paredes", construa pontes
- Qualidade de Pessoal e de Grupo
- O Paradigma da Mudança

Carga Horária: 16h

Data: 17 e 18/12/2010 - 09:00h às 18:30h

Local: Rua: Maria Eleonora Pereira, 520 - salas 102 a 105 - Ed Rubi - Jardim da Penha - Vitória ES

Formas de pagamento: Para grupos de 3 ou mais alunos será concedido desconto de 5%.

Facilitadora:

Nani Carvalho:

Mestranda em Clima Organizacional;
Consultora Empresarial;
Especialista em Desenvolvimento Organizacional, Gestão Empresarial , Psicologia Organizacional e Administração de Recursos Humanos;
Instrutora e Consultora do SEBRAE;
Instrutora do SENAC/ES;
Experiência profissional de 18 anos na área de Desenvolvimento Humano, articula e desenvolve diversas atividades ligadas a área.
Desenvolve trabalhos de Consultoria junto a várias empresas e tem implantado programas de Qualidade em Serviços, Avaliação de Desempenho por Objetivos – Resultados, Desenvolvimento de Equipe e Gestores, Planejamento/Políticas de Recursos Humanos e Estratégico, Estratégias Diferenciadas para Aumento e Manutenção dos Clientes através do Marketing de Relacionamento;
Coaching Executivo.

Vagas limitadas!

A realização do curso está condicionada a um número adequado de participantes.